Historiquement, Dassault n’a pas toujours été à la traine sur la question du temps de travail : dans les années 70, Marcel Dassault a même été à l’avant garde en acceptant la 5ème semaine de congés payés (poussé par les salariés en grève, tout de même…), avant que la loi ne l’y oblige en 1981.
Dassault est une entreprise riche, bien plus encore que dans les années 70, et à ce titre, Dassault est une entreprise qui doit donner l’exemple !
La Direction Générale reste sur ses vieux fondamentaux, refusant la libre disposition des congés, et annonce :
Congés légaux :
• 3 semaines de fermeture du 21 juillet au 13 aout
• 4ème semaine avant le 3 novembre.
• 5ème semaine à libre dispo
RTT Collectives/capitalisation :
• 14 aout 2023
• 21, 22, 26, 27, 28, 29 décembre (hypothèse : vacances scolaires du 18/12/23 au 02/01/24, à confirmer quand les dates seront connues)
• 2 janvier 2024
• 10 mai 2024
• 20 mai 2024
Prochaine réunion le 23 novembre